这还不算完，体总的某些中心负责人，前后有五人接受调查。

加上足协方面，涉及有问题的人，多达十几个。

一时间，整个体总人心惶惶。

厉元朗接到通知，倪德辉要见他，并不觉得意外。

走进组织部那栋灰色大楼里，厉元朗有感而发。

一晃五个多月快半年了，不成想自己又到这里。

不同于上一次，那次是组织谈话。

而这回的谈话，重点应该集中在体总稳定人心上面。

果不其然，倪德辉见面的第一句话就是，“元朗同志，你的担子不轻。”

厉元朗没有作答，静等倪德辉的下文。

进来之前，秘书再三强调，“首长还有其他事，请你一定要控制好时间，不要超过二十分钟。”

厉元朗深知，倪德辉这样的大领导，每天日程安排满满登登，都能细化到一分一秒了。

所以，当倪德辉要他谈论如何迅速扭转体总目前状况时，厉元朗简短截说，挑重点指出几点。

首先要稳定班子，尽快补充空缺。

上面稳，下面才能不至于胡思乱想。

其次，适时召开全体干部大会，阐明吕盛科等人的问题，举一反三，引以为戒。

有问题的要处理，没问题的要安心工作。

第三点，要在全局，掀起一次大规模的自我批评和自我反省的行动。